Empresas que oferecem a seus funcionários o congelamento dos óvulos, a liberdade para as mulheres ou o convite para adiar a maternidade?

Planeje a maternidade sem condições biológicas. Esse é o objetivo que levou o Clube das Primeiras Marcas da Comunidade Valenciana - formado por cerca de vinte empresas de diferentes setores - a assinar um acordo com o Instituto Valenciano de Infertilidade (IVI) para Ofereça à sua equipe condições vantajosas na preservação dos ovos.

Essa medida, pioneira na Espanha, também foi adotada anteriormente por outras grandes empresas globais, como Facebook, Yahoo, Google, Apple ou Spotify. De um lado, estão aqueles que a elogiam por considerar que oferece aos trabalhadores liberdade de serem mães sempre que quiserem. Por outro lado, aqueles que a criticam por considerar que ela convida as mulheres a adiar a maternidade em busca de sua carreira.

"Mais uma medida de ajuda à maternidade"

Segundo os responsáveis ​​por este acordo, o acordo entre a IVI e o Clube das Primeiras Marcas da Comunidade Valenciana foi realizado "como outra medida de ajuda à maternidade", de modo que quando a mulher ou o casal decide ter um filho não encontre nenhum obstáculo biológico.

A partir de agora, cerca de vinte empresas que compõem o Clube das Primeiras Marcas decidirão se devem ou não aderir a este contrato, aceitando as condições assinadas com a IVI ou mesmo melhorando-as. Até o momento, empresas como Caixa Popular, Nunsys, Vinícolas Vicente Gandía e Dacsa Rice já se inscreveram.

Conciliar vida profissional e familiar não é fácil, e isso leva muitas mulheres a atrasar o momento de se tornar mãe, depois encontrando grandes dificuldades para conseguir uma gravidez devido à sua idade.

"É uma realidade, e é normal, as mulheres admitem que eu posso engravidar sempre que quiser e, quando decidem que é hora, têm cerca de 35 anos ou mais e encontram problemas" - explica o Dr. Amparo Ruiz, diretor de IVI Valencia.

Portanto, as empresas que assinam este contrato oferecerá trabalhadores que desejam congelar seus ovos na IVI, aproveitando um desconto de 10% em um tratamento de cerca de 3.000 euros. Dessa forma, quem quiser pode dedicar-se à sua carreira profissional e não se preocupar com a idade quando decide ter um filho.

O presidente do First Brand Club, Juan Manuel Baixauli, comentou:

"Estamos convencidos de que, no futuro, será algo habitual e altamente valorizado por todas as partes envolvidas. É simplesmente uma opção que oferecemos à nossa equipe e acreditamos que com isso contribuimos para superar um dos maiores freios da maternidade".

Essa medida, que visa igualar qualquer um dos benefícios sociais oferecidos por algumas empresas a seus trabalhadores, levantou uma grande controvérsia. Por um lado, há quem a defenda porque acredita que isso capacita as mulheres na decisão de serem mães sempre que quiserem. E, por outro lado, aqueles que argumentam que é uma maneira de convidar as mulheres a realizar mais em seus trabalhos, esquecendo o relógio biológico.

"Estamos caminhando para o suicídio demográfico e iniciativas desse tipo são vendidas como um benefício social, quando na realidade é um benefício para a empresa, que não vê a produtividade de seus trabalhadores interrompida" - diz Esther Jiménez, reitora da Faculdade de Educação de Universidade da Catalunha em declarações ao jornal El Mundo.

A vitrificação dos óvulos

A preservação dos óvulos é uma técnica que vitrifica a -196º dos óvulos para que eles mantenham a qualidade. Essa técnica, que agir como seguro para a maternidade, permite que a mulher mantenha os óvulos em condições ideais para usar ao decidir ser mãe.

A idade mais adequada para a vitrificação dos óvulos é na década de 20, pois embora a fertilidade a partir dos 27 anos comece a declinar, não é até aproximadamente 35 anos quando a reserva ovariana piora consideravelmente.

Preserve os ovos em tenra idade Aumenta as chances de engravidar no futuro e dar à luz um bebê saudável, livre de doenças cromossômicas ligadas à idade materna.

Na Espanha, a preservação dos óvulos por razões que não têm nada a ver com problemas médicos aumentou 261% nos últimos cinco anos, e o padrão de mulheres trabalhadoras que decidem recorrer a essa técnica tem 37 anos e tende a fazer uso de seus ovos congelados em aproximadamente dois anos.

A favor ou contra?

O estudo "Maternidade e carreira profissional" realizado pela Escola de Negócios IESE da Universidade de Navarra mostrou que 56% das mulheres espanholas acreditam que ter filhos limita sua carreira profissional, e em 48,17% dos casos reconhecem ter adiado a maternidade até que tenham uma posição profissional consolidada.

Deixando de lado os problemas médicos que podem levar à tomada dessa decisão, seja por questões profissionais ou por outros critérios pessoais, não há dúvida de que vitrificação de ovos é uma grande ajuda para que a mulher possa realizar seu sonho de ser mãe sempre que quiser, sem que a idade seja uma condição no momento de engravidar.

Agora, em um país onde a população envelhece cada vez mais e onde a idade para ter o primeiro filho é adiada ano após anoPessoalmente, considero que essa medida, longe de ser um apoio à maternidade, é ineficaz no combate à grave crise demográfica que enfrentamos.

E antes de terminar, levanto uma última pergunta: A maternidade e o desenvolvimento profissional são realmente incompatíveis? O debate está servido!

  • Fotos de IStock

  • Via o mundo, IVI

  • Em bebês e mais A melhor idade para ser mãe (em termos biológicos) é de 25 anos, razões que levam as mulheres a congelar seus óvulos. Você pode ser mãe depois do câncer de mama: a vida segue seu caminho, nasce um nascimento bebê de um embrião congelado há 25 anos, o que foi preservado por mais tempo, o negócio da infertilidade: quanto custa ter um filho, se você não pode? ,